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关于推荐在校优秀硕士生提前攻读博士学位的通知
各学院(系、所):
为进一步深化我校研究生教育改革,不断改进、完善博士研究生的选拔、培养制度,逐步优化培养过程,缩短培养周期,以提高博士生的培养质量,经研究决定,2008年继续开展推荐优秀在校硕士生提前攻读博士学位工作。现将有关要求通知如下:
一、 选拔原则
在校硕士生提前攻读博士学位的选拔工作应贯彻德、智、体全面衡量,公开竞争,公正选拔,保证质量,择优推荐的原则。
二、 推荐对象
本次推荐、选拔在校优秀硕士生提前攻读博士学位者为2006年入学的非定向、非委培的研究生。
三、 选拔条件
1.能自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,树立正确的人生观、世界观、价值观,有强烈的爱国主义精神和高度的社会责任感、无私奉献和艰苦奋斗的精神,有求实、严谨、科学的作风。
2.综合素质较强 ,学习和科研工作中具有创新意识。
(1)课程学习:课程成绩优良。第一外国语成绩75分以上;学位课程加权平均成绩在本学院同届研究生中排名前15%以内。
(2)科研能力:参加课题研究,已表现出较强的科研能力,有培养潜能。
(3)发表论文:要求研究生为第一作者,或导师为第一作者、研究生为第二作者。
3.身心健康。
4.在读硕士期间受到任何处分者、课程考试有重考重修记录者、及未向学校交纳应缴的各类费用者,不得参加选拔。已预选上的学生,若本学期课程考试不及格,取消提前攻博资格。
建议定量标准评价如下(仅作参考):
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评价项目 |
权重 |
评分标准 |
得分
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内容 |
权重 |
得分 |
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课程学习(A) |
70% |
第一外国语成绩 |
40% |
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学位课程加权平均成绩 |
40% |
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课程加权总平均成绩 |
20% |
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科研能力(B) |
15% |
有很强的科研工作能力和业务水平 |
100 |
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有较强的科研工作能力和业务水平 |
80 |
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有一定的科研工作能力和业务水平 |
60 |
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科研工作能力差,缺乏业务水平 |
0 |
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发表学术论文(C) |
15% |
1篇论文在国际重要学术刊物(SCI、EI)上发表
或被SCI、EI检索(排名第一)
或1项获准发明专利(排名前3) |
100 |
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1篇在A类刊物上发表学术论文(排名第一)
或1项实用新型专利(排名前3) |
50 |
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1篇在B类刊物上发表学术论文 |
20 |
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1篇在其他刊物上发表学术论文 |
10 |
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可按发表篇数累加 |
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总分 |
总分=0.7A+0.15B+0.15C |
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四、 推荐、选拔办法
1.各单位应成立由学院(系、所)党政领导及学科专业委员会主任组成的推荐选拔领导小组,一般应由7-10人组成;成立相应的学科、专业以招收博士生的指导教师为主的专家考核小组,一般应由3-5人组成。
2.符合条件的硕士研究生向本学院(系、所)推荐选拔领导小组提出申请,填写《同济大学在校硕士生提前攻读博士学位申请表》。该生的硕士生导师应提出书面推荐意见(可在一级学科范围内跨专业推荐),拟接收的博士生导师必须提出书面意见。原则上不允许跨一级学科推荐。
3.专家考核小组必须对申请人的基本理论、科研能力、攻读博士学位的设想等进行考核,提出推荐意见,各学院(系、所)推荐选拔领导小组根据专家考核小组的意见,及研究生院下达的名额,统筹确定最终推荐名单,由院主管领导审核,报研究生院培养处审核。
4.经培养处审核批准的拟提前攻博研究生,由学院统一组织博士生入学复试。复试工作同2008级统考博士生的复试同时进行,复试要求按研究生招生办发出的“同济大学关于做好2008年博士研究生招生工作的通知”的有关要求执行,复试小组复试后填写“复试记录册”。
5.经研究生院审核批准后,成为提前攻读博士学位的研究生,学生收到招办的博士生入学通知书后,按要求办理相关手续,按博士研究生的培养要求完成学业。
五、 学制、学习年限及待遇
博士生学制为三年。攻读博士学位的日期自入学之日算起,享受博士生待遇。
六、 推荐、选拔名额和时间安排
推荐、选拔在校优秀硕士生提前攻读博士学位是一项政策性很强的工作,各单位应由专人负责,认真做好此项工作。各单位具体推荐名额由各院系根据本单位招生名额总量控制,并应于2007年12月14日前将推荐材料交研究生院培养处,研究生院培养处根据选拔条件审核后,将批准名单交由研究生招生办统一发复试名单。逾期视作自动放弃。
另外:各单位须于本学期末递交被批准提前攻博研究生的硕士期间成绩单。
推荐材料:1、提前攻读博士学位申请表
2、硕士生成绩单
3、推荐攻读博士学位研究生汇总表
研究生院培养处
2007.10.23
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